Munca temporara

O abordare specifica pietei romanesti, care acopera nevoile organizatiei-client de personal dedicat, personal temporar si administrarea personalului existent. Rezultat: flexibilizarea organigramei, degrevarea de activitatile administrative, eficientizarea bugetului salarial. Abordarea Professional

• incepe cu intelegerea pozitiva si empatica a nevoilor organizatiei prin asimilarea structurii, specificului si dinamicii acesteia
• continua cu implementarea solutiei optime, fie prin initierea procesului de selectie si plasare, daca este cazul, fie prin preluarea pentru administrare a personalului dedicat
• continua prin administrarea efectiva a personalului dedicat, etapa care include: calculul salarial, plata salariilor, plata taxelor aferente salariilor, instructajul general de protectie a muncii, administrarea contractelor de munca, eliberarea de certificate, adeverinte
• pe tot parcursul colaborarii cu organizatia-client asiguram inter-relationarea cu toate autoritatile implicate în relatia angajat-angajator, oferind solutii optime, prin metodologia special creata, experti si experienta vasta acumulata, nevoilor organizatiei-client, atat in domeniul legislatiei muncii si al relatiei cu autoritatile, cat si in domeniul efectiv al administrarii personalului propriu.